劳动合同订立共73条
劳动者与用人单位遵循合法、公平、平等自愿、诚实信用、协商一致的原则，确立劳动关系，明确双方权利和义务的法律行为。
·劳动合同订立(73条)
·劳动合同违约金(5条)
·集体合同(119条)
·竞业限制(20条)
·劳务派遣(32条)
·非全日制用工(18条)
·劳动合同法律法规(0条)
·无固定期限劳动合同(13条)
·试用期(28条)
·劳动合同履行(4条)
·劳动合同变更(10条)
·劳动合同解除(54条)
·劳动合同终止(32条)
