用别人的名字住院如何认定工伤
用人单位将工伤职工的病历张冠李戴，向保险公司申请理赔。事后工伤职工再主张工伤赔偿就相当麻烦。”目前，石家庄市农民工法律援助中心的石超律师提起最近代理的一起案子，忧心忡忡。
当事人叫王晓平，9月19日上午，记者在该援助中心见到了她。提起自己的维权经历，她情绪有些激动：“2006年10月17日，我到石家庄市裕华区一家大型私营印刷厂上班。当年10月19日，在纸箱车间工作时，左手被机器轧伤，公司老板和几名工友把我送到石家庄市第三医院骨科。住院期间，丈夫郭红亮发现床头的病人登记卡上写着“李佳女”的名字，要求医院改正过来，但遭到了单位的阻挠，他们说：公司为一部分职工上了集体意外伤害保险，因王晓平刚到单位三天，还没来得及上，这样用上了保险的职工名字顶一下，可以给单位减少一点损失!”公司承诺：现在的医疗费，包括以后治疗的费用，单位可以支付。王晓平夫妇说，当时因担心坚持改正名字，公司不再支付医疗费，影响了治疗，只得同意。
郭红亮说：“妻子出院后，我和单位交涉工伤赔偿的事，遭到拒绝。但公司同意为王晓平安排轻松岗位，并支付第二次治疗的手术费。我没有同意。”
在农民工法律援助中心的帮助下，王晓平获取了与其同时进该公司工作的三位工友的证人证言，以及保险公司在医院拍摄的王晓平受伤后的照片和写有“李佳女”姓名的相应理赔材料。2007年3月22日，王晓平将用人单位申诉到裕华区劳动仲裁委。7月2日，仲裁庭开庭审理了此案。庭审中，用人单位的老板始终坚称：“我公司从来没有招用过王晓平，我不认识王晓平。”
没签劳动合同发生工伤怎么办
仲裁委认为，王晓平主张自己是印刷公司的职工，未提供劳动合同，只提供了该公司的饭票和三名“工友”的证人证言。可开庭时，这三名证人已经不在单位工作了，无法认定其真实性和法律效力。7月22日，在仲裁庭的主持下，进行过一次调解，但因赔偿数额差距太大，未能调解成功。之后，仲裁委以证据不足，驳回了其请求，并于8月24日送达仲裁裁决书。目前，王晓平已经起诉到法院。
本报读者法律顾问认为，目前王晓平有两个思路可以选择：其一，她可以向医院提供自己的身份证，在主治医生的指认下，要求医院依法对病历姓名进行纠正，并从医院调取当时用人单位为病人办理住院手续的签字、用人单位相关人员与病人家属通话的记录；其二，在法庭审理时，可以要求法庭传唤重要证人李佳女出庭作证，让法庭查看其是否存在受伤情况，或者将李佳女追加为被告，便于法庭查清案件的事实。
