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劳动纠纷有哪些特征,哪些纠纷不属于劳动纠纷?

咨询时间:2013-01-16
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咨询内容:

您好,最近我们隔壁公司经常闹纠纷,我也比较担心自己的公司会出现这样的情况。所以,想问下劳动纠纷有哪些特征?哪些纠纷不属于劳动纠纷?麻烦您详细为我解答一下,谢谢。

覃俊律师解答:

您好,很高兴能为您解答关于劳动纠纷方面的问题,希望能够帮到您。

劳动纠纷是劳动关系当事人之间的争议。

劳动关系当事人,一方为劳动者,另一方为用人单位。

劳动者主要是指与在中国境内的企业、个体经济组织建立劳动合同关系的职工和与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动合同关系的职工。

用人单位是指在中国境内的企业、个体经济组织以及国家机关、事业组织、社会团体等与劳动者订立了劳动合同的单位。

不具有劳动法律关系主体身份者之间所发生的争议,不属于劳动纠纷。

如果争议不是发生在劳动关系双方当事人之间,即使争议内容涉及劳动问题,也不构成劳动争议。

如,劳动者之间在劳动过程中发生的争议,用人单位之间因劳动力流动发生的争议,劳动者者或用人单位与劳动行政管理中发生的争议,劳动者或用人单位与劳动行政部门在劳动行政管理中发生的争议,劳动者或用人单位与劳动服务主体在劳动服务过程中发生的争议等,都不属劳动纠纷。

以上就是为您解答的关于劳动纠纷方面的问题,如果还有不清楚的地方欢迎随时来电咨询。

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